Novosti
Direktne nabavke i dalje rastu – komentar godišnjeg izvještaja o javnim nabavkama
U Crnoj Gori se i dalje izdvaja značajan novac za jednostavne nabavke ugovorene direktnim putem i to gotovo 68,8 miliona eura prošle godine, što je 4,2 miliona eura više nego 2023. godine. Ove nabavke su pojedinačno vrijedne do 8.000 eura, ne sprovode se putem elektronskog sistema javnih nabavki (CeJN) i najmanje su transparentne – jer…
Diskriminacija prilikom zapošljavanja u javnom sektoru: Teško dokaziva, ali zastupljena
Diskriminaciju prilikom zapošljavanja u javnom sektoru je teško dokazati; ipak, slučajevi pred Zaštitnikom ljudskih prava i sloboda ukazuju da je diskriminacija upravo najizraženija u oblasti zapošljavanja i radnih odnosa, dok su nacionalna i politička pripadnost najčešća svojstva zbog kojih do nje dolazi. O diskriminaciji prilikom zapošljavanja u javnom sektoru, brojnim problemima i mogućnosti dokazivanja, u…
Kako do efikasnijeg rada Anketnog odbora?
Dosadašnji rad Anketnog odbora o „crnim trojkama“ pokazao je da postoji dosta prostora za unapređenje njegovog rada, pogotovo u dijelu prikupljanja podataka i efektivnog korišćenja vremena tokom sjednica. Anketni odbor će teško postići postavljene ciljeve, ukoliko nastavi sa načinom rada kakvom smo nedavno svjedočili. Jedan novinski naslov možda najbolje opisuje kvalitet i domete prvog razgovora…
Optimalna javna uprava: Između obećanja i izbornog plijena
Smanjenje broja zaposlenih u javnoj upravi zahtijeva odlučnije i sveobuhvatnije reforme i političke partije koje se neće voditi samo izgledima izbornog uspjeha. Na drugoj strani, iako se čak 40 odsto završnih mjerila u okviru pregovora sa Evropskom unijom odnosi na jačanje administrativnih kapaciteta, kadrovsko planiranje nije redovno i sveobuhvatno. Konferencija „Optimalna javna uprava: Između obećanja…
Poziv za iskazivanje interesovanja za učešće u Nacionalnom konsultativnom mehanizmu za Reformsku agendu (N-KoMRA)
Institut alternativa (IA), partner na regionalnom projektu Praćenje reformi i rasta na Zapadnom Balkanu, koji se sprovodi sa partnerima iz mreže Think for Europe Network (TEN), poziva sve zainteresovane organizacije civilnog društva, Privredne komore, socijalne partnere, akademsku zajednicu i druge relevantne aktere u Crnoj Gori da iskažu interesovanje za učešće u Nacionalnom konsultativnom mehanizmu za…
Kašnjenje kadrovskog planiranja na nivou države postala praksa
92% organa državne uprave i službi Vlade Crne Gore još uvijek nije pripremilo kadrovske planove za 2025. godinu. Od 52 organa i službe Vlade, svega njih četiri su ispoštovala zakonsku obavezu i dostavili nacrte kadrovskog plana Upravi za ljudske resurse. To je navedeno u zvaničnoj Informaciji o primjeni instituta kadrovskog planiranja u organima državne uprave…
Odbor za bezbjednost i odbranu da otvori 29. sjednicu za sve tačke čiji materijali nisu označeni stepenom tajnosti
Samo jedna od četiri informacije koje su na dnevnom redu je označena stepenom tajnosti, zbog čega smatramo da Odbor za bezbjednost i odbranu treba da otvori za javnost dio 29. sjednice, koja je zakazana za 16. maj. Na dnevnom redu sjednice su informacije koje se odnose postupanje policije povodom tragičnog događaja na Cetinju iz 2022.…
(Ne)sporazumi
Sve je moglo biti drugačije. Vlada i lokalne samouprave u konsultaciji sa građanima, raspravljaju o pitanjima ekonomije, turizma, investicija. “Šta ćemo da radimo sa najvećim lokalitetima pogodnim za dalji razvoj turizma? Kako – samostalno ili traženjem investitora?; Koliko veliko (dugo, široko i visoko)? Kako uskladiti sa zaštitom prirode? Šta ćemo sa infrastrukturom (voda, struja, put)?…
Nastavlja se skrivanje materijala sa sjednica Vlade
Analiza materijala sa sjednica 44. Vlade od početka njenog mandata (31. oktobra 2023. godine) do 1. januara 2025. godine, pokazuje da je od 2 973 razmotrene tačke dnevnog reda, njih 118 ili 4% označeno stepenom tajnosti na način da je skriven čak i naslov, odnosno, vrsta materijala o kojoj se raspravljalo i odlučivalo. Prema našim…
Crnoj Gori fali 149 inspektora i inspektorki
U okviru 44 inspekcije, trenutna popunjenost predviđenog broja inspektora/ki je na nivou od 70%. Samo njih sedam ima u potpunosti popunjene kapacitete, dok uopšte nema inspektora/ki za državnu imovinu, za energetsku efikasnost, za kulturnu baštinu kao ni geoloških inspektora/ki. Prema podacima za 44 inspekcije koje djeluju u skladu sa Zakonom o inspekcijskom nadzoru, Crnoj Gori…
Praćenje Reformske agende: Naš novi projekat
Započeli smo sa sprovođenjem trogodišnjeg projekta Reformski monitor kroz koji ćemo pratiti Reformsku agendu i Plan rasta za Zapadni Balkan. Cilj projekta je da omogući organizacijama civilnog društva na Zapadnom Balkanu da aktivno doprinesu kreiranju i sprovođenju reformi povezanih sa četiri stuba na kojima se zasniva Plan rasta za Zapadni Balkan. Projekat je podržala Evropska komisija, a…
Realizovano pet malih projekata o javnim preduzećima
Zahvaljujući podršci Instituta alternativa, u prethodnom periodu je realizovano pet projekata sa fokusom na javna preduzeća kroz program podrške organizacijama civilnog društva. Grant-šema je realizovana u okviru projekta “Civilno društvo za zdrava, djelotvorna, održiva i transparentna javna preduzeća (BEST SOEs)“, koji finansira Evropska unija, a kofinansira Ministarstvo javne uprave. Kroz ovaj program je ostvaren jedan…